如果您已经采取了Myers Briggs人格测试，您就知道有占主导体人格特质所有人都有，而其他特质更柔和。
Myers Briggs类型指标有四个人格二分法，包括一个人的个性。您的个性类型通常被反映为一系列四个字母。
四个二分法包括：
1 - 你最喜欢的世界：您是否倾向于专注于您自己内心世界的外观或更多？
这被称为upbersion（e）或introviection（i）。
2信息收集：您是否专注于您对感官的基本信息，或者您更喜欢解释和添加意义吗？这被称为感应（Myers Briggs的“S”）或直觉（在Myers Briggs中的“N”）。
3决策：在做出决定时，您更喜欢首先使用逻辑和一致性或首先考虑人和特殊情况吗？这被称为思维（t）或感觉（f）。
4结构偏好：在处理外面的世界时，您更愿意让事情决定或您更愿意留给新信息和选择吗？这称为判断（j）或感知（p）。
这四个二分法的字母可以以16种不同的方式结合，具体取决于您的方式人格类型．例如，我是INFJ型(内向、直觉、感觉、判断)。
在这篇文章中，我将集中讨论“感觉”的定义和“直觉”的含义——你是更喜欢通过你的五种感觉还是更富有想象力和抽象的方式来收集和处理新信息。
人格特质：直观与感应
每个人都使用传感和直觉来处理信息。其中一个可能对你来说更加自然，你更舒服地使用它，而另一个可能有点不舒服，但你仍然是每天的。
更为常见的是，具有比直觉的人格性质比直觉的人格特性，大约75％的人认为自己是传感器。
说到感觉和直觉，你知道你更喜欢哪一种吗?
卡尔·荣格是第一个提出每个人都有一种心理类型的理论的人。
他认为人类在他们的生活中使用的两个不同的功能是人们如何感知信息以及他们如何做出决定。
他认为在这些界限内有两种相反的运作方式。根据荣格的观点，每种心理特征都在一个光谱上，这意味着每个人使用这些功能的程度不同，而且每个人对这些功能都有自己的偏好顺序。
荣格相信，一个人的主导功能是如此强大，以至于它会取代这个人拥有的任何其他人格类型。
有八种感测人格类型和8种直观类型。
感应vs直觉例子
感官行为的例子
1.向一群人展示一张细节丰富的图片几分钟，然后将其删除，并询问他们对这张图片的记忆。
具有强烈的感官功能的人可能会回顾图片中的大部分可观察细节：人数，使用的颜色，景观的特征等。传感器更有可能注意细节，然后形成更大的图像用它。
2.对于另一个例子，走下了一个不熟悉的道路的传感器更有可能从周围环境中拿起线索，最能扭转和离开。
依赖于他们的感官的人将是超警报他们可以用五种感官感知的所有信号，并且他们将根据该感官信息作出判断。
当涉及传感器与直观时，它不是一个比另一个更逻辑或更具观察者的。
简单地说，传感器的焦点更为外部，而直观的是更加集中的。
正如你将看到的，这种内在关注并不意味着直觉不会注意到他们周围环境的任何东西。他们只是处理方式不同。
直觉行为的例子
1.继续前一套的第一个例子 - 通过详细的图片和观察者记住的问题 - 那些具有强烈直观函数的人更有可能回顾图片的整体主题，以及象征主义他们收集并解释了最有影响力的特征。
直观更有可能寻找大局，然后回忆起支持它的细节。
2．To continue with the second example, an intuitive who walks down an unfamiliar road with unseen dangers is more likely to feel a sense of foreboding, even if they can’t “see” anything with their senses that gives them any reason to suspect any danger.
这种分解的感觉将使每一步变得更强壮，直到直观地遵循宠物，让人失败，并转回或将他/她自己放置“偏执”并走向陷阱。
传感人格类型包括：
ISTJ-内译，感知，思考，判断（评估员）
这些人格类型是安静和严肃的。他们经常成功，因为它们是彻底的，负责任和可靠的。
istj对于他们的想法也很实际，实事求是，实事求是。他们用逻辑来做决定，朝着自己的目标努力，不会轻易分心。
ISTJS欣赏组织和价值忠诚和传统。
ISFJ-内向，感应，感觉，判断(守护者)
ISFJ是安静，亲切，负责任的，致力于。他们一直符合他们的截止日期并产生准确和彻底的工作。
他们是忠诚的人，能够记住他们认为重要的人的具体细节。它们在整洁和谐的环境中茁壮成长。
ISTP-内向，感应，思考，感知(专家)
ISTPS是逻辑，宽容和灵活的。他们喜欢在他们的工作中高效，并通过所有不必要的信息来找到他们所需要的内容。
他们不喜欢浪费时间或应对不会帮助他们达到最终目标的事情。
它们是安静的观察员，但很快就可以找到可能出现的问题的解决方案。他们喜欢弄清楚事情如何工作，特别是在造成原因和效果时。
ISFP-内译，感知，思维，感知（创造者）
ISFP是安静的，很好，敏感的。他们倾向于生活在此刻，只关注周围的事情。
ISFPs喜欢在他们自己的空间和节奏中工作。他们忠于自己的价值观和所爱的人。
ISFP与分歧和冲突不舒服，并尽力避免这些情况。
倾向，传感，思考，感知（忏悔者）
estps是灵活且耐受的，采取明智的方法来实现立即结果。
它们对理论或概念不感兴趣，而是他们更愿意利用事实来积极解决问题。
estf倾向于活在当下，可能会自发地行动，享受与他人共度的时光。
事实上，有人的人人格类型经常试图让别人和他们一起自发。
ESFP-覆盖，感知，感觉，感知（艺人）
ESFP正在外向和接受其他人。他们没有区别，他们认为每个人都是平等的。
他们很容易适应新的人和环境。esfp热爱生活，热爱物质享受。
他们喜欢在团队或团队工作时玩得开心，他们经常为任何项目带来现实的方法。ESFP通过与其他人一起尝试新事物来学习最佳。
ESFJ-夸大，感知，感觉，判断（倡导者）
这个人是热情的，勤奋和合作。他们欣赏和谐生活，非常努力地建立这种环境。
他们还认为，所有人都是平等的，并且不会以任何方式与他们不同的人歧视。
ESFJS更愿意以组工作并获得多个视角，以便准确和高效地完成任务。
他们随着他们的所有承诺而追随，并希望为他们的贡献提供赞赏。ESFJS也适应其他人的需求，并尝试满足这些需求。
estj-偏移，传感，思考，判断（主管）
estjs是实际的，现实的，并告诉它就是这样。他们可以快速做出决策，实施计划，并有效地实现结果。
他们可以清楚地确定他们的逻辑标准，并期望其他人系统地跟随它们。他们是伟大的领导者，往往是他们职业生涯的主管或队长。
直觉型人格类型包括:
INFJ-内向，直觉，感觉，判断(最好的朋友)
INFJ人格类型寻找他们的想法，关系甚至其材料的意义和连接。
他们希望能够理解人们的激励。他们非常致力于他们的价值观，并创造一个明确的愿景，以努力实现共同的好处。
infjs是伟大的人，因为他们会听并努力帮助他人找到解决问题的方法。
INTJ-内译，直觉，思考，判断（规划师）
INTJS能够提出创新的想法，他们喜欢弄清楚他们如何实现这些想法。
他们能够轻松地接受外部事件的模式，并提出远程解释。
INTJS是持怀疑态度和独立的，并保持高标准的能力和表现。
INFP-内向，直觉，感觉，感知(理想主义者)
infps是战略性的，忠于他们所信仰的战略性和忠诚。他们希望通过他们的价值观平行地生活，并正在接受其他人，除非他们的价值观受到威胁。
他们有好奇感，他们可以快速提出解决问题的可能性。他们希望了解人员并帮助别人履行潜力。
INTP-内向，直觉，思考，感知(工程师)
INTPS寻找问题的逻辑解释，并分析他们感兴趣的东西。
他们以一种理论的方式思考，这使他们对思想更感兴趣而不是社交。
INTPS是安静和包含的，但它们是灵活的，适应新的情况。如果它激起了他们的兴趣，他们能够严格关注手头的问题。
enfp-剥削，直觉，感觉，感知（支持者）
enfp充满热情和想象力，他们喜欢即兴发挥。他们喜欢探索生活中不同的可能性，他们能够很快地将事件和信息联系起来。
虽然他们确实享受了其他人的肯定，ENFPS对他们的工作充满信心当他们看到工作做得很好的工作时，他们经常对别人欣赏和支持。
ENTP-外向性，直觉，思考，感知(发明者)
entp能够独立思考，他们非常聪明，警惕，直言不讳。他们很快地利用他们的资源来解决新的和困难的问题。
他们考虑了新的可能性，然后能够以战略方式分析他们的想法。Entps擅长阅读其他人，很快就会从一个任务跳到另一个任务。
ENTJ-外向性，直觉，思考，判断(主要)
这些决定性领导者告诉它是如何的。他们很快指出不合逻辑或低效的程序和政策，并开发新的综合系统来解决组织内的问题。
ENTJs享受长期规划，目标设定，以及始终如一的知识追求。他们都被充分通知，众所周知，并喜欢将他们的知识传递给其他人。
ENFJ-剥削，直觉，感觉，判断（教练）
enfjs是温暖的，善于交际，善意持有高责任的人。他们通常是导师，很容易接受其他人的需求和动机。
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他们能够看到每个人的潜力。该小组经常启动个人和群体的增长，这使得它们成为伟大的团体促进者。
ENFJS对赞美和批评都有响应。
为什么你需要知道你的个性是否感受到VS直观吗？
有几个原因为什么要了解和理解你的个性类型很重要。首先，它将帮助您意识到其他人并不一定是错误的，它们只是不同的。
如果你是传感类型和你工作的人更直观，您可能只对案例的事实感兴趣，而您的伴侣对模式和可能性更感兴趣。如果您知道这一点，您将更具配备与此人合作。
了解自己的性格类型也会帮助你更好地管理自己的日常事务。当你明白你需要做什么才能做到最好时，你就可以用具体的方式来安排你的每一天，从而使你的成功最大化。
您还将能够更好地管理您的能量。如果你能认出让你茁壮成长和你排出的是什么，你可以提前计划，以便你真的需要它的能量。
这当然会影响你的生活，因为你可以确保在工作时有你需要的能量，如果你的大脑和身体想要的话，你可以在工作后留出一些安静的时间来充电。
当涉及到感知和直觉时，这些标准代表了人们感知信息的方法。知道了这一点关于你自己这将帮助你找到最有效的学习方式。
直观的个性
如果你喜欢直觉，这意味着你对你接收到的信息的意义和模式给予了最多的关注。
直观的人更喜欢通过在他们的脑海中努力工作而不是从事动手经验来学习。
直觉型的人总是对学习新事物和寻找尚未发现的可能性感兴趣。这些人更多地考虑未来而不是过去，他们喜欢使用抽象理论。
直观地记住过去事件的人作为一些事情的一般想法，而不是事件的事实和细节。
- 主要相信他/她收到了富有想象力的世界的信息
- 有远见的和未来导向的
- 根据他们对世界的理解感知事物
- 专注于意义
- 通常对未来比现在更感兴趣
- 被描述为“创意”
传感个性
据迈尔斯布里格斯说测试如果您经常注意身体现实 - 您所看到，听到，触摸，味道和嗅觉，您可能更倾向于传感个性。
此类别的人更关注正宗，现在，当前和真实的事情。
传感人们经常注意到事实并记得他们认为重要的细节。他们喜欢使用实用的想法，当他们能够看到如何使用他们正在学习的内容时，他们就可以学到了最好的事情。
这意味着动手经验比言语或讲座更大。
- 依赖于具体、真实的信息
- 专注于现在和过去
- 主要相信他/她从外部世界接收到的信息
- 的学习者
- 经常被描述为“实用”和“文字”
感觉和直觉的偏好都不如另一个。这两种类型都有优缺点，都是社会最佳运行所必需的。
我们需要Visionaries和理想主义者，我们需要那些脚在地上种植的人。
了解你是否更倾向于感知或直觉偏好将帮助你更好地了解自己，并做出支持你的自然类型的决定和选择。
你认为你是一个更有感觉的人，还是更倾向于直觉?你可以通过访问Myers Briggs网站并采取个性评估。