只想着他们屈尊俯就的单词让你热血沸腾。
你想让他们回到自己的位置。你想让他们感受到你的感受。
谁不会？没有人喜欢是谈下来至。他们来了。
然而，最重要的是，你希望以一种你没有理由去处理它的方式来处理它后悔．
你要记住你用微笑和平和的心态来回应。
那么，你如何应对那些居高临下对你说话的人呢?
请继续阅读其中的15条最好的反应．
你很快就会看到原因。
对某人说话:它的真正含义
当你听到“光顾”的话语和“居高临下”的话，可能至少有一个人想到。有了一些人，你想知道他们甚至意识到它。
有一些，你知道的。但是为什么做他们谈到你？他们有什么？
- 当让你击倒钉子时，他们会发出敬虔。
- 当他们把你当成一个歇斯底里的孩子的时候，他们可以扮演“理性的那个人”。
- 他们在回应你合理的愤怒时，会显得冷静和成熟。
- 他们在制作的时候会有优越感你感到(看起来)自卑．
使用居高临下的语言是那些想要看起来更聪明，更复杂或更聪明的人的最受欢迎的工具他们不喜欢或不同意。
回应一个居高临下的混蛋愤怒，他们通常会用它作为假设优势的证明。他们仍然试图出现仁慈和外交的同时，他们将屈服于屈尊。
用几个词震惊他们是一件令人满意的事。但这里给出的响应会有更强、更令人满意的效果。
谈到某人的例子
回想一下那些针对你的居高临下的话，回想一下当你听到它们时的感受。为了帮助你回忆这些时刻，下面是一些让人抓狂的居高临下的谈话例子:
- “事实上，亲爱的，你为什么不冷静一下，让我来说话?”
- “所以,你做知道如何连贯地说话。Bravo！有一点教育......“
- 当你不在场的时候与别人交谈:“她还需要再来一次预约。确保她按时吃药。”
- “好吧，当你喜欢这个时没有推荐你......”
- “我所以很高兴我可以谈论这个，而你不会反应过度或说一些愚蠢的话。”
现在，从你自己的经历中列出你自己的例子。你会需要它。
当有人谈到你时，15次回复
现在，我们来看看15种反应，包括内在的和外在的每一种反应都是基于情境和类型的人你处理。其中一些无疑听起来很熟悉。
1.不要亲自抓住它（即使它意味着个人）。
如果有人正在谈论你让你感到小或笑声，它对你无所不能地说 - 但大概是关于他们（无所事事）。
如果有人是出于习惯而不是刻薄地对你说话，它仍然没有说任何关于你的事情。这意味着他们没有思想，可能对自己的声音浑然不觉。
根据你的这种屈就态度是不是针对个人的，你可以温和地纠正他们，注意他们的行为(以及他们的证人)，或者干脆忽略他们。
2.期待它，然后忽略它。
你知道这只是他们所做的事情 - 也许是因为这就是他们习惯与别人交谈的方式。如果他们是粗鲁的，你就在你的权利中只是走开，让他们成为自己的观众。
如果你知道他们并不是故意侮辱你或让你感到小，那么简单地把它刷掉就像他们习惯的东西一样容易。如果它没有伤害任何人，你可能会选择这种回复，以避免导致更多的麻烦，而不是他们的评论值得。
3.前期前往他们。
平静而直接地说:“不要用居高临下的口气对我说话。”实际上，你是在让他们知道你注意到了他们居高临下的态度，而且你没有让他们侥幸逃脱。让他们停下脚步，然后他们当场改变。
如果他们试图一笑而过，而你并不理解，保持冷静。他们可能会试图为自己解释，但如果他们拒绝承认他们那种屈尊俯就的语气或语言，你就不欠他们一个耳朵。
4.援引他们的同理心。
也许你曾听过某人给出如下回答:
- "当你说____时，我觉得是____ "或者
- “当你跟我说话时，我觉得_______，”或
- “当你这么说的时候，我听到_____。”
当然，这种方法只有在别人关心你的感受或理解他们的时候才有效单词或交付。
如果他们确信自己没做错什么，而你反应过度，他们更有可能把你所说的斥为软弱或愚蠢。
简而言之，不要试图调用不存在的东西。
5.承认他们是对的，并在其中添加一些东西。
两个人可以玩这个切线游戏。如果有人居高在下地对你说话，但说了一些真实的事情，你可以抓住这个机会，从你所知道的事情中吸取教训，把谈话转向另一个方向。添加一些你学过的有趣的东西。
如果他们声明的意图是尖锐的，这句话会立刻使其变得迟钝。如果你做得对，那么任何目睹你被侮辱的人都会对你的所作所为更感兴趣。
6.原谅你自己。
如果某人是一个高高在上的混蛋，你完全有理由为自己找借口放在你之间的距离．
用任何想到的借口，或者只是用冷静的声音说声“对不起”打断他们，然后让他们自己待着。
您可以获得更好的地方和更好的用途为您的顶部空间使用。
7.走开，找一个尊重你的人。
如果你不想用言语回应他们的话，有时候最好的回应就是走开，不管他们是否还在说话。找一个能和你谈话而又不会居高下下对你说话的人。
你不应该给那些居高临下的人一个机会来完成他们的句子或表达他们的整个想法。
最好在留下无法挽回的印象之前离开。
8.实践积极倾听。
积极倾听时，你会关注对方在说什么，以及他们没说出口的话。
这样，你就能领会他们话语背后的思想或感受。
作为一个活跃的听众，您可能会询问他们是如何或一切顺利的方式回应居高临下的评论。通常不是说伤人的事情更有可能在疼痛时这样做。
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9.放弃任何控制结果的需要。
你对谈话结果投入得越少，你失去的就越少。
如果他们用居高临下的口气羞辱你，但你的自尊这不取决于他们或任何目击者对你的看法，他们对你无能为力。
放弃控制最终结果的欲望谈话，你可以玩得很开心。或者你可以直接走开。
10.设定并维护你的界限。
当有人用一种让你觉得熟悉的方式居高临下地跟你说话时，他们的目的是操作你。不要让他们。
例子:“亲爱的，你的肩带正在徘徊。请允许我修复它。“
这时候，你要冷静、清晰地设定界限，确保对方能听懂:尊重他们符合他们的最佳利益。
如果有必要，你可以告诉他们如果他们不退让，你准备怎么做。
11.记录他们的话并列出证人。
如果你处理的是有毒的同事与倾向于人们并以其他方式贬低他们的偏爱，保持日志 - 至少是为了最不恰当或令人反感的行为。并跟踪其他人目睹了每个事件。
这样，如果你的雇主问你注意到了什么，你就会有一个书面记录。或者，如果同事做了一些你必须报告的事情，你可以用其他目击的行为来支持你的证词，以显示一致性。
12.认识消极攻击，并作出适当的反应。
没有安全感的人，他们的优越感根深蒂固被动攻击都在试图传达这样的信息:“我比你强。”不买它。在内心深处，他们也不相信。
例子:
- “哦，亲爱的……我说了什么激怒你的话了吗?”
- “好吧，我们今天不是努力让自己看起来漂亮吗?”
- ’没人指望你自己能搞清楚，亲爱的。”
然后，有些人只是因为出于某种原因而谈到你，他们不喜欢你。越少投入你是他们是否喜欢你，更容易放手。
有时候，你唯一能做的就是(1)认识到这些言论背后的恐惧或厌恶，然后(2)走开。用尖刻的话语来回应是很有诱惑力的，但这只会激怒对方，让他们加大攻击的力度。
13.用善意或幽默来消除下意识的优越感。
有些人太习惯于用居高居高下的口气对别人说话了，这已经成为他们的默认。当他们的行为影响到你时，你可以用多种方法来处理。
例子:
- baby-“多可爱的小脸蛋啊!”我真想把你吃掉!”
- 轻蔑的语言——“没关系。我不指望你能理解，”或者“她又来了……”
- 谦逊的肢体语言从眼镜上方望过去，假装耐心的微笑，翻白眼，耸肩，恼怒的叹息……
如果你和这个人的关系对你很重要，你可以委婉地指出他们的行为会给你带来什么影响，并要求他们多加注意。
你也可以用幽默来缓和局势。笑有助于人们放松。例如，你可能会对婴儿语的例子说，“好吧，我的小脸蛋不想被你的小脸蛋吃掉。”我有点偏爱我的脸。”
14.给他们反馈，包括停止会对他们有什么好处。
这对他们的话语如何让你感觉到，更重要的是成为居高临下的混蛋将使它们受益。
你要让他们知道，如果他们不再对你和其他人高谈阔论，他们会得到什么。因为他们可能不关心其他任何事情。
因为他们不必聪明到屈尊俯就，留给他们的唯一反馈可能是那种指向奖励的反馈。
15.回到发送方。
有些人不会努力看看他们如何与你交谈，除非他们正在接收到它的结尾。尽管他们是，但没有保证他们会在你的响应和居高临下的行为之间建立联系。
你要小心这个。它最适合那些有洞察力和足够周到的人，他们能意识到你在做什么，并把它放在心上。
否则，他们会认为这是不正当的人身攻击。
现在，当有人谈到你时，你知道该怎么说。
现在你已经看了15个关于傲慢语言的最佳回答，哪一个最有帮助?
列出你自己遇到的情况，然后问问自己，上述哪种回答在每种情况下都有意义。在某些情况下，耐心或幽默的回应是最好的。在另一些情况下，更直接的外交手段将获得最好的结果。
意图很重要，而且大多数时候，它可能会影响你选择如何回应。
没有人想做出严厉的反应，结果却发现对方心不在焉或被悲伤分散了注意力。在可能的情况下，在说话之前设身处地为对方着想。
如果你说错话了，你会希望他们也会这样。
